为深入贯彻落实好湖北交投集团区域经营性资源整合工作部署及相关会议精神，奋力开创公司区域发展新局面，3月2日至4日，湖北交投大别山公司党委书记、董事长晏振华，党委副书记、总经理余健率公司考察组先后深入湖北交投荆州投资公司、湖北交投宜昌城市发展公司等兄弟公司学习考察。荆州投资公司、宜昌城发公司主要负责人分别陪同。看项目、走基层、进园区，交心得、谈体会、谋发展，考察组每到一处，大开放、大开发、大建设的发展场面渐入眼帘，创新、创意、创造的发展气象记忆深刻，更高、更快、更强的发展追求产生共鸣。这是一次开拓视野、解放思想之行，也是一次自我加压、负重奋进之行，亦是一次坚定信心、鼓舞斗志之行，更是一次凝聚力量、加快发展之行。在荆州投资公司，双方围绕人力资源服务产业园建设运营、地产项目开发、区域经营性产业做强做优做大等进行深入交流探讨。考察组一行还参观了湖北江汉平原（荆州）人力资源产业园暨创业孵化基地、湖北交投荆州发展大厦等。在宜昌城发公司，双方重点围绕交旅融合发展、区域资源整合、巴山金谷文化旅游度假区项目开发等进行座谈交流，并就有关工作交换了意见。“新发展理念是指导区域发展的方法论，是解决区域发展难题的金钥匙。”这是湖北交投集团党委书记、董事长龙传华在今年2月底赴荆州指导片区改革发展工作时作出的重要指示。“解放思想、创新驱动是助推大别山公司加快发展的法宝和钥匙。”这也是这次考察组成员对周边兄弟公司快速发展原因分析后作出的判断。学先进而知不足，寻思路而谋发展。对比之后是奋进，震撼之后是发力。加快大别山公司发展，必须有好的工作作风和过硬的人才队伍作保障。加快建设大别山公司，迫切需要增强发展的使命感和责任感、危机感和紧迫感，必须学人之长、补己之短，必须坚定信心，全力冲刺。结合大别山公司实际，我们迫切需要完整准确全面贯彻新发展理念，努力把大别山丰富的历史文化物化为公司发展的优良基因，避免“克隆”、“拷贝”现象，真正地把公司塑造成“内部人自豪、外部人向往”的地方，打造成集团交旅融合区域经营性产业发展的样板企业。临渊羡鱼，不如退而结网。大别山公司主要负责人表示，整合后的大别山公司将站在全省区域发展布局、集团区域发展大局、黄冈市经济社会发展全局的高度，确定功能定位、发展方向、产业布局，落实集团在黄冈的发展战略，确保完成确定的各项改革目标任务。大别山公司上下将以时不我待、只争朝夕、求实奋进、真抓实干的精神状态，不断研究新情况、解决新问题，创造性地开展工作，以思想大解放、作风大转变引领和推动公司大发展，为集团“万千百”目标贡献全部的智慧和力量。大别山公司综合办公室、融资财务部负责人，荆州投资公司、宜昌城发公司相关部门及子公司负责人分别参加考察。
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供稿徐敏尹杰
审核
徐敏尹杰
编辑
余晓燕
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